2025年 千代田工業株式会社行動計画
女性活躍推進法・次世代育成支援対策推進法に基づく計画社員の性別・国籍・ライフスタイルなどの多様性を尊重し、社員が個々の能力を発揮できる働き易い職場環境及び雇用環境の整備を行うため、行動計画を策定します。